Совет ПОЛС подготовил обращение Генеральному директору авиакомпании по вопросу выплаты годового вознаграждения работникам авиакомпании, в том числе членам летных экипажей ВС, в размерах, отражающих реальный вклад работников в конечных результатах производства  и базирующихся на величине  среднего месячного заработка каждого работника (а не на должностном окладе как одной из составляющих ЗП).

    В обращении отмечено, что авиакомпания демонстрирует положительную устойчивую динамику развития производственных показателей.  В 2022, а затем в 2023 году достигнуты рекордные за историю развития АК финансовые показатели. В обращении приведены цифры, отражающие темпы повышения средней заработной платы работников нашего предприятия и работников в регионе, темпы роста трудоемкости производства в АК, суммарное изменение уровня инфляции в стране за предыдущие годы.     

      Выплата годового вознаграждения является одной из мер по повышению уровня лояльности работников, сохранению высококвалифицированных специалистов авиакомпании, поддержанию баланса повышения производительности труда, трудоемкости процессов и соответствующего финансового вознаграждения за выполненную работу.

 Обращение отправлено Генеральному директору АК.