Год назад приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11 июля 2024 г. N 347н были утверждены Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (далее – Правила №347н).
4 апреля 2025 года Минтруд России подготовил проект приказа Минтруда, которым предусмотрено утвердить изменения в Правила №347н, позволяющие обеспечить приведение текста Правил №347н в соответствие с действующим законодательством, оказать поддержку страхователям, уточнить мероприятия, подлежащие финансовому обеспечению и многое другое.
Проект приказа размещен на официальном правительственном сайте regulation.gov.ru по адресу: http://regulation.gov.ru/p/156053
Проведены публичное обсуждение и независимая антикоррупционная экспертиза (дата окончания 13.04.2025).
25 июня 2025 года на заседании рабочей группы Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений был рассмотрен в том числе вопрос внесения изменений в Правила № 347н
Изменениями, в частности, предусматривается:
– возможность оплаты Социальным фондом России туристического налога в составе санаторно-курортной путевки (пункт 2),
– сокращение сроков по принятию решения о финансовом обеспечении предупредительных мер (ФОПМ) или об отказе ФОПМ отделением СФР на 1 рабочий день (пункт 5),
– регулирование порядка принятия решений о финансовом обеспечении предупредительных мер в случае выделения в течение финансового года дополнительных средств (пункт 6),
– расширение срока дополнительного обращения страхователя в СФР (до 15.10., было до 01.09. – пункт 7),
– возможность страхователя обращаться в СФР с заявлением об уменьшении выделенных средств (пункт 7),
– возможность страхователя обращаться за возмещением произведенных расходов и в ходе выполнения предупредительных мер (пункт 9),
– возврат ранее отмененного дополнительного или альтернативного документа, обязательного к предоставлению в СФР вместе с заявлением (копия (выписка из) перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, разработанного по результатам проведения специальной оценки условий труда- пункт 10),
– установление максимальной суммы (предельного размера) возмещения стоимости путевки на санаторно-курортное лечение с последующей ежегодной индексацией, исходя из стоимости одного койко-дня в размере 12 211,23 рубля (пункт 11).
В АК на основании Правил №347н финансовому обеспечению подлежат следующие предупредительные меры: санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами и работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством РФ.